Kompetanseanalyse staben 2026

Vår 2026

Kompetansekomponenter

Kompetanseformer

Faglige

Sosiale

Personlige

Ledermessige

Språkkunnskaper

KUNNSKAPER

Innsikt, det man kan lære ved å lese

Kunnskap om Microsoft Office

Kunnskaper om relevante sosiale forhold hos de ansatte

Kunnskap om hva som motiverer en

Gode engelskkunnskaper

FERDIGHETER

Det som kan gjøres i praksis

Bruk av programmene i Microsoft Office

Samarbeidsevne

Gjennomføringsevne

Gode muntlige og skriftlige fremstillingsevner på engelsk

HOLDNINGER

Meninger, verdier, innstillinger

Lærevillighet

Vilje til samarbeid på tvers

Ansvarsfølelse

Vilje til å lære mer

EVNER

Personlige egenskaper, talenter

Nytenkning

Omgjengelighet

Grundighet

Evne til å balansere flere språk

KUNNSKAPER

Innsikt, det man kan lære ved å lese

FERDIGHETER

Det som kan gjøres i praksis

HOLDNINGER

Meninger, verdier, innstillinger

EVNER

Personlige egenskaper, talenter

Faglige

Kunnskap om Microsoft Office

Bruk av programmene i Microsoft Office

Nytenkning

Sosiale

Kunnskaper om relevante sosiale forhold hos de ansatte

Samarbeidsevne

Omgjengelighet

Personlige

Kunnskap om hva som motiverer en

Gjennomføringsevne

Grundighet

Ledermessige

Språkkunnskaper

Gode engelskkunnskaper

Gode muntlige og skriftlige fremstillingsevner på engelsk

Vilje til å lære mer

Evne til å balansere flere språk

Kompetanseformer

Faglige

Sosiale

Personlige

Ledermessige

KUNNSKAPER

Innsikt, det man kan lære ved å lese

Kunnskap om Microsoft Office

Kunnskaper om relevante sosiale forhold hos de ansatte

Kunnskap om hva som motiverer en

FERDIGHETER

Det som kan gjøres i praksis

Bruk av programmene i Microsoft Office

Samarbeidsevne

Gjennomføringsevne

HOLDNINGER

Meninger, verdier, innstillinger

Bruk av programmene i Microsoft Office

Samarbeidsevne

Gjennomføringsevne

EVNER

Personlige egenskaper, talenter

Nytenkning

Omgjengelighet

Grundighet